Read the latest issue of Breakthroughs

Young Muslims learning to be peacemakers

The Learning to Be a Peacemaker training programme aims to inspire young Muslims to become ambassadors and agents of peace.

learning to be a peacemaker 2011

Presentation of the Learning to be a peacemaker course and report from 2009

Caux preparation week 2011 EN DE FR

WEEK OF INTERNATIONAL COMMUNITY From 22 June (Late Afternoon) To 30 June (Morning) 2011 Preparation of the Caux Centre for summer conferences

Программа Международных конференций в Ко летом 2010 года

Международные конференции в Ко летом 2011 года

Wie kann ich mich für die Konferenzen in Caux 2011 anmelden?

Sie haben verschiedene Möglichkeiten, sich für die Internationalen Konferenzen in Caux 2011 anzumelden:

Calendario de las Conferencias Internacionales de Caux 2011

Las Conferencias de Caux 2011 se llevarán a cabo del 3 de julio al 8 de agosto en el Centro Internacional de Iniciativas de Cambio, en Caux, Suiza.

¿Cómo inscribirse a las Conferencias de Caux 2011?

Existen varias posibilidades para inscribirse en las conferencias de Caux 2011

How do I register for Caux 2011 Conferences?

You have several possibilities to register for the Conferences

Comment est-ce que je m'inscris pour les Rencontres de Caux 2011?

Vous avez plusieurs possibilités de vous inscrire aux Rencontres de 2011

Международные конференции в Ко летом 2010 года

Краткое описание конференций, состоявшихся в Ко летом 2010 года

Со 2 июля по 17 августа 2010 года в швейцарском конференц-центре Ко международной организации "Инициативы перемен" состоялась серия международных конференций.

Building trust in the heart of community

Please support this work

Thank you!

Follow us on Facebook!

Be a trustbuilder

• Listen carefully and respectfully to each other and to the whole community

  • • Bring people together, not in confrontation but in trust, to tackle urgent needs

  • • Search for solutions, focusing on what is right rather than who is right
  • • Build lasting relationships outside our comfort zone
  • • Honor each person, appealing to the best qualities in everyone, and refusing to stereotype
  • • Hold ourselves, communities and institutions accountable where change is needed
  • • Recognize that the energy for fundamental change requires a moral and spiritual transformation in the human spirit